本报讯 （港宣） 近年来，滨海港镇立足增强基层组织建设，以强化学习教育为核心、以管好党员为关键，多措并举抓实抓好党员干部学习教育管理工作，切实提高干部素养。
　　提高思想认识。充分认识加强干部学习的重要性和紧迫性，动员全体镇村干部加强学习，开展线上、线下双向学习，提高自身政治、道德、文化等一系列素质。
　　强化组织领导。对镇村干部进行组织引导，建立健全相关学习制度。月中机关干部集中学习，月末党委中心组理论学习，15个村强化远程教育学习，村干部每月集中学习交流一次。组建由年轻公务员、选调生村官、公益性岗位等组成的20余人青年志愿帮扶队，帮助电脑操作不熟悉的同志，做好培训指导、督促检查、定期通报等日常工作，切实加强广大学员对在线学习的了解，营造浓厚的学、比、赶、超的良好氛围。
　　深入开展交流。形成一系列学习交流机制，公务员之间互相交流学习，镇直事业单位工作人员互相学习相关专业知识和技能，镇村干部之间相互交流学习工作经验，尤其是群众工作经验。干部们把学习的内容延伸到书本之外，深入到基层，深入群众，全方位为自身“加油充电”。
　　下沉一线实践。为把学习成果转化为推动经济社会发展的动力，该镇要求广大干部要注重实践，注重与巩固脱贫成果、乡村振兴等实际工作结合，创造性地开展工作，在实践中磨练意志，增长才干。